校属各教学单位：

根据中共陕西省委教育工委办公室 陕西省教育厅办公室《关于开展全省高校第四批“青年杰出人才支持计划”选拔工作的通知》（陕教工组办〔2020〕4号）要求，请各教学单位，积极组织开展推荐工作。

一、选拔重点

选拔工作要紧紧围绕服务陕西经济社会发展大局，聚焦打赢脱贫攻坚战，聚焦“人才强省”战略，以推动我省高校“四个一流”“双高计划”建设为目标，突出发展潜力和创新思维，重点从“卡脖子”的关键核心技术领域、从事重大基础科学研究、急需学科专业的青年人才中进行选拔，加快培养高层次人才后备队伍建设。

二、人选条件

（一）推荐人选应拥护党的路线方针政策，热爱祖国，遵纪守法，诚实守信，恪守职业道德，坚持科学家精神，潜心一线教学科研工作；

（二）一般应具有博士学位或高级专业技术职称；

（三）自然科学和工程技术领域年龄不超过35岁（女性不超过37岁），哲学社会科学和文化艺术领域年龄不超过38岁（女性不超过40岁）。计算年龄的截至时间为 2020年1月1日。

（四）对于长期服务于基层一线或贫困地区的优秀青年人才给予倾斜支持。

（五）对在本项目支持期内，或已获得中省其他人才计划（含项目、工程）支持的青年人才不再推荐。

三、推荐数量

推荐工作实行总量控制，部属高校和省属高水平大学原则上不超过10人；省属普通本科（含民办）高校原则上不超过5人；省属高职院校原则上不超过3人。

我校推荐不超过10人，各学院统筹申报人员教科研业绩成果情况，择优推荐。

四、工作要求

（一）个人申报

1.请符合条件的个人填写《陕西省普通高校青年杰出人才支持计划申报书》（附件2），并附申报表中填报的相关获奖情况及主要成果的附件材料，附件材料整理依据《陕西省普通高校青年杰出人才支持计划申报人附件材料目录》（附件3）。申报书及附件材料一式三份（合并装订），报送至所在学院。

2.要求填报内容及支撑材料真实可靠，所列举业绩成果一一对应。对于弄虚做假或电子数据与书面材料不一致的，取消候选人资格。

（二）学院推荐

1.各学院应坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，对推荐人选申报材料的真实性严格把关，对短期内发表多篇论文、取得多项专利等成果，要开展实证核验，加强核实核查，确保书面材料与电子数据真实一致，对于弄虚做假或电子数据与书面材料不一致的，取消候选人资格并推荐学院进行通报。

2.学院党委要对学院的推荐工作进行监督，对推荐思想政治、师德师风、学术道德等严格把关，对推荐人选政治思想及师德表现形成书面报告。

3.学院组织择优推荐，推荐结果学院内公示，并对推荐人材料的真实性及推荐意见形成书面报告。

（三）学校推荐

（1）人事处对推荐人选材料进行严格审查；

（2）学校纪委办公室、监察处对推荐人选进行廉政鉴定。

（3）学校组织专家评审，按照推荐指标控制数推荐人选，推荐名单公示后，推荐报送中共陕西省委教育工作委员会。

五、提交纸质申报文件及材料

1.学院推荐报告、学院党委对申报人的政治表现及立德树人、教书育人、为人师表、学术诚信及道德等表现书面报告。

2.《西安理工大学青年杰出人才支持计划推荐汇总表》（附件1）一份，《陕西省普通高校青年杰出人才支持计划申报书》（附件2）三份。以上纸质和电子版同时报送。

3.请各单位将上述所有纸质申报材料、电子版材料、相关的证明材料于2020年5月22日（周五）前交至人事处师资科。

联系人：靳鑫  马慧娟      

联系电话：82312318

邮箱：szk@mail.xaut.edu.cn

     人事处

                                    2020年5月18日