关于我校2017年专业技术三级岗位聘用工作及2012年度专业技术三级岗位聘用人员聘期考核工作的通知-西安理工大学人事处

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关于我校2017年专业技术三级岗位聘用工作及2012年度专业技术三级岗位聘用人员聘期考核工作的通知

接陕西省教育厅陕教人办〔2017〕23号（附件1）通知，现部署我校2017年专业技术三级岗位的聘用工作（以下简称聘用工作）及2012年度专业技术三级岗位聘用人员聘期考核工作（以下简称聘期考核工作），具体事项通知如下：

一、聘用工作

（一）申报范围

聘用在专业技术四级岗位的省属高等学校正式工作人员，符合申报条件的均可申报。

（二）申报条件：

三级岗位申报条件参见《陕西省省属高等学校教授三级岗位管理办法（修订）》（陕教人〔2011〕25号）第二章第七、八、九条）（其他专业技术三级岗位未出台专业技术三级岗位申报条件的，暂按教授三级岗位申报条件执行）（见附件2）。

（三）申报原则：

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、注重业绩的原则，坚持面向一线、鼓励创新的原则。

（四）申报材料要求：

参见陕西省教育厅相关工作通知要求。

二、聘期考核工作

（一）考核对象：

2012年度专业技术三级岗位聘用人选，对已聘用至专业技术二级岗位、已退休、已调任机关或已调离本校的，由各学院统一汇总，并填写《陕西省事业单位不参加专业技术三级岗位聘期考核人员统计表》

（二）考核材料要求：

参加考核人员撰写个人总结，并填写《陕西省事业单位专业技术三级岗位聘期考核登记表》。

三、时间安排

请符合上述两项工作的人员根据文件要求填写相关表格，准备相关材料。申报表需经有关职能部门认定，所在单位于7月14日下班前组织推荐并报送所有材料至人事处综合科。

请各单位按照时间安排积极部署上述工作，如有问题，请与人事处王老师联系，联系电话：82312950。

人事处

2017年7月11日