人事处

党委教师工作部 人事处

     

党委教师工作部负责学校师德建设日常工作的组织落实,做好师德师风建设规划、考评体系建设与实施以及教师师德失范的处理,统筹我校教师思想教育和管理服务工作。

人事处是校长领导下分管学校教职员工的引进、录用、调配、培养、职称、晋升、工资和奖惩等事宜的行政部门。


党委教师工作部部长兼人事处处长:周晓辉

教师教学发展中心主任:曹从军

党委教师工作部副部长兼教师教学发展中心副主任:莫淑红

党委教师工作部副部长兼人事处副处长:刘敏辉

人事处副处长:王伟   


 工作职责:

一、负责统筹规划、实施全校人力资源配置、开发、服务等职能,为学校发展建设提供人力资源保障;

二、负责全校机构设置和人员编制管理;

三、师资队伍建设及管理;

四、负责学校的师德师风建设工作,建立健全学校教师职业道德规范和师德建设长效机制;

五、开展教师教学培训,促进教师专业发展;

六、拓展教师国际视野,提升教师实践能力;

七、搭建教师研讨交流平台,开展教育教学咨询;

八、各类专业技术人员职务评审;

九、各类人才工程的推荐与管理;

十、高层次人才引进、服务保障及考核管理;

十一、院士工作室建设、服务保障及评价管理;

十二、教职工工资福利及工资体系内津、补贴管理;

十三、各种人事劳资统计报表;

十四、教职工年度、聘期工作考核及职务聘任;

十五、职工奖惩、考勤及临时用工管理;

十六、博士后流动站管理工作;

十七、办理教职工离退休手续;

十八、六十年代精减人员生活费发放;

十九、人才交流及人事代理人员管理;

二十、校内管理改革日常工作;

二十一、协调离退休办工作。

 

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